崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品的經(jīng)銷商招商,開拓空白市場發(fā)展經(jīng)銷商
2、拜訪所負(fù)責(zé)省區(qū)全區(qū)域的代理商、經(jīng)銷商、專賣店老板,推廣我公司產(chǎn)品,完成產(chǎn)品和品牌在空白區(qū)域的招商和市場推廣布點工作(形象墻、門頭、專柜、體驗屋、專賣店等)
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新開發(fā)經(jīng)銷商/加盟商的客情關(guān)系維護,爭取優(yōu)質(zhì)客戶資源及為客戶爭取有利的經(jīng)營條件;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各類商務(wù)活動、展覽、營銷推廣政策的執(zhí)行與落實。
任職資格
1、25-32歲之間,大專以上學(xué)歷,2年以上區(qū)域線下推廣、招商、渠道拓展相關(guān)經(jīng)驗
2、較強的市場分析拓展能力;良好的溝通能力、良好的抗壓能力。
3、有陌生拜訪、面銷客戶經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、能夠勝任出差,能吃苦耐勞、思維敏捷、有獨立開發(fā)渠道的能力。
5、有工作激情,性格開朗,責(zé)任心強,具有一定商務(wù)談判技巧與商業(yè)談判能力。
福利待遇
1、每周上班5.5天,八小時工作制,繳納社保,國家法定節(jié)假日正常放假。
2、無責(zé)任底薪6000+市場推廣提成+年終獎等,年綜合收入在10-15萬元。
3、節(jié)日禮品、不定期團建、各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)成長機會
4、公司提供完善的崗前帶薪培訓(xùn)以及晉升空間(市場推廣專員--主管--區(qū)域經(jīng)理--省區(qū)總監(jiān))。
1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品的經(jīng)銷商招商,開拓空白市場發(fā)展經(jīng)銷商
2、拜訪所負(fù)責(zé)省區(qū)全區(qū)域的代理商、經(jīng)銷商、專賣店老板,推廣我公司產(chǎn)品,完成產(chǎn)品和品牌在空白區(qū)域的招商和市場推廣布點工作(形象墻、門頭、專柜、體驗屋、專賣店等)
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新開發(fā)經(jīng)銷商/加盟商的客情關(guān)系維護,爭取優(yōu)質(zhì)客戶資源及為客戶爭取有利的經(jīng)營條件;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各類商務(wù)活動、展覽、營銷推廣政策的執(zhí)行與落實。
任職資格
1、25-32歲之間,大專以上學(xué)歷,2年以上區(qū)域線下推廣、招商、渠道拓展相關(guān)經(jīng)驗
2、較強的市場分析拓展能力;良好的溝通能力、良好的抗壓能力。
3、有陌生拜訪、面銷客戶經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、能夠勝任出差,能吃苦耐勞、思維敏捷、有獨立開發(fā)渠道的能力。
5、有工作激情,性格開朗,責(zé)任心強,具有一定商務(wù)談判技巧與商業(yè)談判能力。
福利待遇
1、每周上班5.5天,八小時工作制,繳納社保,國家法定節(jié)假日正常放假。
2、無責(zé)任底薪6000+市場推廣提成+年終獎等,年綜合收入在10-15萬元。
3、節(jié)日禮品、不定期團建、各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)成長機會
4、公司提供完善的崗前帶薪培訓(xùn)以及晉升空間(市場推廣專員--主管--區(qū)域經(jīng)理--省區(qū)總監(jiān))。
職位類別: 渠道/分銷/拓展/招商
舉報
招商_渠道_分銷_拓展主管職業(yè)大全:
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- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):暖通設(shè)備
- 所在地區(qū):陜西-西安市
- 聯(lián)系人:尹女士
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工作地址
- 地址:西安市太白南路上上國際29層