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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求：
1、?？萍耙陨衔幕?
2、8年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中有3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解空調(diào)制冷技術(shù)、暖通技術(shù)、電工基礎(chǔ)、機(jī)械制圖、工業(yè)工程、等專業(yè)知識(shí)；
4、做事有原則，思路清晰；
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部門年度計(jì)劃及績(jī)效目標(biāo)的制定與總結(jié)和日常的管理工作
2、組織部門成員完成原有產(chǎn)品的完善和維護(hù)，確保日常訂單生產(chǎn)順利進(jìn)行，對(duì)非標(biāo)訂單產(chǎn)品的設(shè)計(jì)有效性負(fù)責(zé)
3、組織領(lǐng)導(dǎo)部門成員對(duì)新材料、新技術(shù)進(jìn)行研究、選購(gòu)、設(shè)計(jì)開發(fā)，并保證新產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)按計(jì)劃進(jìn)行
4、組織產(chǎn)品的系列化、標(biāo)準(zhǔn)化、通用化設(shè)計(jì)
1、?？萍耙陨衔幕?
2、8年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中有3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解空調(diào)制冷技術(shù)、暖通技術(shù)、電工基礎(chǔ)、機(jī)械制圖、工業(yè)工程、等專業(yè)知識(shí)；
4、做事有原則，思路清晰；
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部門年度計(jì)劃及績(jī)效目標(biāo)的制定與總結(jié)和日常的管理工作
2、組織部門成員完成原有產(chǎn)品的完善和維護(hù)，確保日常訂單生產(chǎn)順利進(jìn)行，對(duì)非標(biāo)訂單產(chǎn)品的設(shè)計(jì)有效性負(fù)責(zé)
3、組織領(lǐng)導(dǎo)部門成員對(duì)新材料、新技術(shù)進(jìn)行研究、選購(gòu)、設(shè)計(jì)開發(fā)，并保證新產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)按計(jì)劃進(jìn)行
4、組織產(chǎn)品的系列化、標(biāo)準(zhǔn)化、通用化設(shè)計(jì)
職位類別： 研發(fā)部經(jīng)理/技術(shù)主管
舉報(bào)
技術(shù)經(jīng)理人職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技術(shù)支持進(jìn)行日常管理； 2、配合把控銷售部門所需的售前、實(shí)施培訓(xùn)、售后服務(wù)等管理工作； 3、負(fù)責(zé)所有部門新員工所需的行業(yè)與產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)課件制作、培訓(xùn)實(shí)..
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5-7千/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)車間制作順序及時(shí)間要求，合理做好下料排版單的先后順序，不能影響下道工序的正常生產(chǎn)。 2、拿到圖紙后審核，編制清單，技術(shù)交底。 3、審核、提供材料采購(gòu)清單。 4、構(gòu)件加工中圖紙跟蹤及為..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司技術(shù)質(zhì)量管理工作,工作思路清晰，組織管理、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)管理能力強(qiáng),懂計(jì)劃管理，建立健全技術(shù)部管理體系、完善管理制度，進(jìn)度把控，技術(shù)質(zhì)量管理、產(chǎn)值管理、迎接協(xié)調(diào)政府及相關(guān)..
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2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： （1） 合規(guī)管理，負(fù)責(zé)幾內(nèi)亞國(guó)家、有關(guān)政府機(jī)構(gòu)許可證的申報(bào)，組織實(shí)施投資立項(xiàng)、合同審批工作。 （2） 協(xié)調(diào)處理各專業(yè)結(jié)合部技術(shù)問(wèn)題，組織解決影響運(yùn)輸生產(chǎn)的重點(diǎn)、難點(diǎn)技術(shù)問(wèn)題..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)車間制作順序及時(shí)間要求，合理做好下料排版單的先后順序，不能影響下道工序的正常生產(chǎn)。 2、拿到圖紙后審核，編制清單，技術(shù)交底。 3、審核、提供材料采購(gòu)清單。 4、構(gòu)件加工中圖紙跟蹤及為..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)車間制作順序及時(shí)間要求，合理做好下料排版單的先后順序，不能影響下道工序的正常生產(chǎn)。 2、拿到圖紙后審核，編制清單，技術(shù)交底。 3、審核、提供材料采購(gòu)清單。 4、構(gòu)件加工中圖紙跟蹤及為..
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面議申請(qǐng)職位一、項(xiàng)目經(jīng)理的工作職責(zé)及任職資格： 一）項(xiàng)目經(jīng)理的主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目的組織與策劃、合同管理、施工準(zhǔn)備、進(jìn)度管理、商務(wù)成本管理、質(zhì)量管理、分包分供管理、安全和文明施工、信息化管理等..
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20-35萬(wàn)/年申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1、掌握技術(shù)規(guī)范，操作規(guī)程和工藝標(biāo)準(zhǔn)，熟悉圖紙，參與施工組織設(shè)計(jì)和施工方案的討論； 2、負(fù)責(zé)對(duì)班組人員進(jìn)行技術(shù)、安全等方面的交底工作； 3、負(fù)責(zé)施工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，對(duì)材料、..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)電、機(jī)械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市-浦口區(qū)
- 聯(lián)系人：戴小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：211000
工作地址
- 地址：浦口經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)菊圃路20號(hào)
