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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
高中以上文化，25～40歲，2年以上從事空調(diào)物料（鈑金、電器、塑料件）采購(gòu)，熟悉生產(chǎn)運(yùn)作、供貨渠道、質(zhì)量體系和管理軟件，熟練運(yùn)用辦公軟件，能對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效管理。
待遇：月薪2500以上
待遇：月薪2500以上
職位類(lèi)別： 電話銷(xiāo)售
舉報(bào)
采購(gòu)_供應(yīng)鏈總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位深入項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)了解情況,按照材料需求計(jì)劃,做好材料采購(gòu)、運(yùn)輸、供應(yīng)工作。 及時(shí)了解材料價(jià)格、質(zhì)量、來(lái)源等市場(chǎng)信息,按《物資采購(gòu)程序》擇優(yōu)選擇合格供應(yīng)商。有建筑工程施工企業(yè)材料采購(gòu)員工作經(jīng)驗(yàn)者..
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5-7千/月申請(qǐng)職位1.年齡25-35歲，理工科專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2.有三年以上電子或塑膠五金產(chǎn)品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的采購(gòu)談判能力和供應(yīng)商開(kāi)發(fā)能力，有強(qiáng)烈的成本意識(shí)； 3.電腦操作熟練，如OFFICE、ERP等軟件； 4.工..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、了解掌握市場(chǎng)物價(jià)信息和市場(chǎng)貨源供應(yīng)情況； 2、根據(jù)項(xiàng)目施工需要結(jié)合產(chǎn)品的質(zhì)量、價(jià)格、交貨期、售后服務(wù)四個(gè)因素進(jìn)行綜合考慮，貨比三家，擇優(yōu)采購(gòu)； 3、辦理物資入庫(kù)手續(xù)，持產(chǎn)..
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5-7千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、維護(hù)合格供應(yīng)商； 2、配合投標(biāo)部門(mén)詢(xún)價(jià)及日常詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)以及訂購(gòu)工作； 3、送貨進(jìn)度控制與逾期送貨督促； 4、來(lái)貨質(zhì)量、數(shù)量異常處理； 5、月付款計(jì)劃及付款單據(jù)提交； ..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、按項(xiàng)目要求提供樣品并按需要制作樣板，同時(shí)按市場(chǎng)規(guī)則詢(xún)價(jià)，為投標(biāo)提供投標(biāo)成本價(jià)； 2、按供應(yīng)計(jì)劃市場(chǎng)詢(xún)價(jià)，貨比三家，對(duì)比材料供貨商及材料采購(gòu)價(jià)格，并上報(bào)部門(mén)經(jīng)理； 3、了解材料..
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5-9千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、落實(shí)和推進(jìn)采購(gòu)部各項(xiàng)具體工作 2、督導(dǎo)并協(xié)助采購(gòu)員執(zhí)行工作 3、復(fù)核材料下料單，復(fù)核部門(mén)的材料數(shù)據(jù)報(bào)表 4、統(tǒng)籌開(kāi)展各項(xiàng)材料采購(gòu)，跟蹤協(xié)調(diào)交貨進(jìn)度 5、撰寫(xiě)部門(mén)工作計(jì)劃和周報(bào)、月..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：有限公司
- 所屬行業(yè)：暖通設(shè)備
- 所在地區(qū)：廣東-佛山市-順德區(qū)
- 聯(lián)系人：張女士
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工作地址
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